一、csih和csig的区别
功能和数据。
1、csihCSIH接口支持8路从机，csig则不支持这一功能。
2、csih支持2-16bit的数据位，csig支持7-16bit的数据位。csis数据更强大。
二、重拳出击！腾讯反腐辞退100余人，哪些公司受到了牵连？
2月2日，据腾讯集团反舞弊调查部微信公众号消息，腾讯对反舞弊调查中涉及职务侵占、收受贿赂等行为的典型案件进行通报。
通报称，2019年第四季度至今，腾讯反舞弊调查部共发现查处违反“腾讯高压线”案件60余起，100余人因违反“腾讯高压线”被辞退，40余人因涉嫌犯罪被移送公安机关处理。此外，新增37家外部公司进入腾讯公司永不合作主体清单。
事实上，近年来互联网反腐已成为常态，据不全统计，先后有拼多多、阿里巴巴、美团、滴滴、百度、360等在内的多家互联网大厂展开了轰轰烈烈的反腐“风暴”，上至企业高管，下至基层员工，都出现了不同形式的腐败问题。
据第一财经，业内人士分析，互联网企业一直处于高速增长的阶段，公司发展往往快于企业管理体制的完善。与此同时，互联网本身的开放性和高利润，又为互联网企业员工提供了大量寻租机会。
涉案数量最多的事业群是PCG，占比超60%
据每经小编统计，腾讯此次披露的涉及职务侵占、收受贿赂等行为的22起典型案件中，被通报的部门包括PCG（平台与内容事业群）、IEG（互动娱乐事业群）、CSIG（云与智慧产业事业群），以及原OMG（原门户与视频业务）、原MIG（原移动互联网事业群）、原S1项目管理部、S1基建部。
其中，涉案数量和人员最多的为PCG（平台与内容事业群）共14起，占比超过60%。有26位员工因“为供应商/外部公司/外部人员谋取利益，并收取好处费”等原因被通报。涉及包括短视频、资讯运营、移动应用凭条、移动商业产品、浏览平台产品部等PCG的多个业务部门。
该事业群成立于2018年，负责公司互朕网平台和内容文化生态融合发展，包括整合QQ、QQ空间等社交平台，和应用宝、浏览器等流量平台，以及新闻资讯、视频、体育、直播、动漫、影业等内容业务，推动IP跨平台、多形态发展，为更多用户创造海量的优质数字内容体验。
2020年9月30日，在腾讯PCG举行的成立两周年员工沟通活动上，该事业群1万名员工每人均收到一款华为Mate Xs折叠屏手机，这是PCG事业群给员工两周年的纪念和鼓励。
作为腾讯营收最重要的“现金牛”，IEG（互动娱乐事业群）共有5位员工被通报，原因包括“获取公司资源后进行售卖获利”以及“为供应商谋取利益，并收取供应商好处费”等。涉及部门包括IEG互动娱乐发行线/星辰游戏产品部、IEG互动娱乐发行线/游戏平台拓展部、IEG互动娱乐发行线/X9游戏产品部、IEG合作市场部、IEG平台营销部。
过去一年里，受疫情影响，居民户外娱乐方式受限，游戏行业表现强劲，腾讯游戏营收大幅增长。这也意味着，如果有人员私下将公司稀缺资源或权力公然市场化，无疑将形成巨大的寻租空间。
而CSIG则是承载了腾讯向产业互联网转型战略的对外窗口，共有两位员工因“为外部人员谋取利益，并收取外部人员好处费”被通报，涉及CSIG安全云部和CSIG智慧行业产品二部。
腾讯上一次发布反舞弊通报是在2019年，当时2019年前三季度查处违反“高压线”案件40余起，其中60余人因触犯“高压线”被辞退，10余人被移送司法机关。而这一次腾讯披露的案件从数量到人员规模都有所扩大。
腾讯表示，集团通过制定“腾讯高压线”等反舞弊制度和建立完善的风险管理体系，来预防、发现和打击收受贿赂、职务侵占等一切舞弊行为，以确保全体员工的行为符合其“正直、进取、协作和创造”的价值观中的“正直”。
文中写道：
“对于违反‘腾讯高压线’的行为，腾讯一直采取‘零容忍’的态度，员工个人行为一旦触及此界限，一律解聘处理，永不录用。对于涉案的外部公司，也会列入公司黑名单，永不合作。一旦发现涉嫌违法犯罪的，将移送公安司法机关追究法律责任。”
根据通报，原OMG娱乐资讯部副组长丁晓娇利用职务便利，收受供应商好处费，并与供应商串通，侵占公司财物，其行为违反了“腾讯高压线”，已被公司辞退。同时，丁晓娇因犯非国家工作人员受贿罪和职务侵占罪被依法追究刑事责任。
像他的子公司天美，光子，微信这些都受到了牵连，或多或少的有些反复的管理层人员出现。
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比如说有 Pcg，原MIG，原OMG，应用宝， QQ， QQ空间，还有浏览器等等，都受到了相应的牵连。
三、索可诗公司的理念和价值观是什么？
价值观： 加拿大索可诗集团致力于提倡“健康、新鲜、休闲”的价值观，引领大众体验北欧的生活方式，为大众传递“懂得健康、懂得生命、懂得爱”的心灵文化理念，让消费者享用到跨文化、跨领域的北欧生活用品。
理念：提升员工幸福子数、索可诗粉丝幸福尖叫、创造社会价值